Die Wohnungs- und Immobilienwirtschaft bietet viel Raum für neue Ideen und Innovationen. Vielversprechende neue Cloud- oder KI-Technologien testen wir sofort, zum Beispiel für den Einsatz von Chatbots. Datatrain wirkt wie ein junges Unternehmen, das aber lang etabliert ist und seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gesicherte Arbeitsplätze bietet.
Das Startup-Feeling gründet sich unter anderem auf die vielseitigen Kompetenzen bzw. Denkarten und die Kollegialität im Team. Es gibt viel Freiraum, um sich auszuprobieren, weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen. Flexibel sind wir auch beim Arbeitsort, sprich Datatrain-Büro, Home Office oder mobil, bei den Arbeitszeiten und bei der Wahl der Geräte, Programme und Tools. Agile Methoden geben den Rahmen vor.
Das Klima ist lebendig, der Ton locker, freundlich, hilfsbereit, selbst wenn Deadlines anstehen. Es ist immer jemand da, wenn es nicht weitergeht oder wichtige Fragen zu klären sind. Durch regelmäßige Meetings erhalten wir Einblick in die Arbeit der anderen und Durchblick, wie sich das Unternehmen entwickelt.
Auf jährlichen Events wie Anwender- oder Teamklausurtagung, Sommerfest oder Weihnachtsfeier, besprechen wir in schönen Locations Themen, die uns begeistern oder nicht gefallen. Hier feiern wir Erfolge und starten neue Gedankenflüge. Außerdem bieten viele Restaurants und Bars in Office-Nähe Gelegenheit für einen Austausch in angenehmer Atmosphäre. Viele im Team haben Freundschaft geschlossen und treffen sich auch in der Freizeit.